Abogados Laborales para Empresas y PYMES – Representación Judicial y Defensa de Empleadores
En Schneider Abogados, representamos a empresas y pymes en todo tipo de juicios laborales, ofreciendo defensa estratégica, ágil y experta ante los Juzgados del Trabajo de Chile. Nuestro equipo cuenta con amplia experiencia en litigación, tanto en la etapa administrativa ante la Inspección del Trabajo como en procesos judiciales de alta complejidad.
Actuamos como representantes legales en una amplia gama de conflictos laborales, incluyendo:
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Demandas por despido injustificado o indebido.
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Autodespidos (despido indirecto) y cobro de indemnizaciones.
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Demandas por prácticas antisindicales o vulneración de derechos fundamentales.
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Reclamaciones por sanciones aplicadas por la Inspección del Trabajo.
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Demandas por diferencias de remuneraciones o beneficios.
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Demandas por accidentes del trabajo o enfermedades profesionales.
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Cobros de cotizaciones previsionales o conceptos impagos.
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Conflictos derivados de subcontratación y responsabilidad solidaria.
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Reintegros y nulidades de despido.
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Juicios de tutela laboral.
Cada caso es analizado en profundidad para definir una estrategia de defensa jurídica personalizada, alineada con los objetivos y la realidad de cada empleador.
En Schneider Abogados, entendemos el impacto que un conflicto laboral puede tener en la estabilidad y reputación de una empresa. Por eso, combinamos experiencia procesal, actualización normativa constante y un enfoque estratégico orientado a proteger los intereses del empleador, reduciendo costos y exposición. Nuestro equipo participa activamente en audiencias, conciliaciones y juicios, asegurando una defensa sólida en todas las instancias judiciales. Además, entregamos orientación preventiva posterior a cada proceso, ayudando a fortalecer la gestión laboral interna y evitar nuevos litigios.
Sabemos que las pymes también enfrentan desafíos laborales importantes, por lo que además contamos con planes legales especialmente diseñados para PYMES, que incluyen asesoría permanente, revisión de contratos, cumplimiento normativo y defensa jurídica preferente. Estos planes permiten a los pequeños y medianos empleadores acceder a respaldo profesional continuo y predecible, ajustado a su realidad y presupuesto.
Si su empresa enfrenta una demanda o citación laboral, contacte a Schneider Abogados. Contará con un equipo jurídico especializado, preparado para actuar de forma inmediata ante los Juzgados del Trabajo de Santiago y todo Chile.
